Organisaatiomme on määritellyt suuntaviivat, joilla ylläpidetään henkilöstön tekoälytaitoa ja vastuullista tekoälytietoisuutta. Näihin voivat kuulua seuraavat:

• Henkilöstö saa ohjeet, joissa kuvataan heidän työtehtäviinsä liittyvät tekoälyn käyttöä koskevat yleiset ohjeet.
• Henkilöstö saa koulutusta, jotta se voi ylläpitää roolinsa edellyttämiä asianmukaisia tekoälyn käyttötaitoja ja -tietoja.
• Henkilöstö osoittaa testeillä, että se ymmärtää työtehtävänsä edellyttämän tekoälyjärjestelmien asianmukaisen ja turvallisen käytön.

Koulutuksessa olisi keskityttävä kunkin työtehtävän kannalta olennaisimpiin tekoälyyn liittyviin näkökohtiin, ja siihen olisi sisällytettävä säännöllisesti kaikkia työntekijöitä koskevat perusasiat:

• Työntekijän henkilökohtaiset velvollisuudet tekoälyjärjestelmiä käytettäessä (esim. syöttötietojen asianmukainen käsittely ja tekoälyn tuottamien tuotosten tarkistaminen).
• Kaikkia koskevat toimintaperiaatteet (esim. tekoälyn hyväksyttävä käyttö ja luottamuksellisten tietojen suojaaminen).
• Kaikkia koskevat ohjeet (esim. tekoälyn tuottaman sisällön tarkistaminen ja arkaluonteisten tietojen käytön välttäminen kehotteissa).
• Organisaation tekoälyn hallintoroolit (keneen ottaa yhteyttä tekoälyn käyttöön liittyvissä kysymyksissä tai huolenaiheissa).

Organisaation on varmistettava, että kaikilla henkilöstön jäsenillä ja asiaankuuluvilla kolmansilla osapuolilla, jotka kehittävät, ottavat käyttöön, käyttävät tekoälyjärjestelmiä tai ovat vuorovaikutuksessa niiden kanssa, on tarvittavat tiedot, taidot ja tietoisuus, jotta he voivat toimia turvallisesti, eettisesti ja sovellettavien lakien ja standardien mukaisesti.

Koulutuksessa olisi keskityttävä kunkin roolin kannalta olennaisimpiin aloihin. Tekoälyn käytöstä olisi järjestettävä erillistä koulutusta yleiselle ja tekniselle henkilöstölle. Koulutuksen laajuus ja koulutusmenettely olisi dokumentoitava.

The organization should establish and implement a process to raise awareness among all individuals working under its direction regarding the AI management system. This program should include communication of the AI policy, clarification of how individual roles contribute to the system's effectiveness and better AI performance, and outlining the potential consequences of non-compliance with the AI management system requirements.